Pubblicati da gmv

Metalmeccanici: 24 ore di formazione obbligatoria

La Formazione Continua nel settore metalmeccanico è un diritto individuale, ma anche  un’opportunità di crescita personale e aziendale. E’ trascorso più di un anno dalla firma del Contratto Nazionale dei Metalmeccanici, siglato nel novembre 2016, che inserisce all’interno della retribuzione almeno 24 ore di formazione obbligatoria – in 3 anni  – per lavoratori in forza alle aziende a partire dal 1 […]

Affrontare la Trasformazione Digitale

Come affrontare la Trasformazione Digitale con nuove competenze? Per rispondere a questa domanda l’Associazione Industriale Bresciana (AIB) promuove un convegno gratuito con relatori d’eccezione.

Digitalizzazione delle PMI: disponibili i voucher da 10.000 euro

Il Ministero dello Sviluppo Economico (MISE), lo scorso 24 ottobre 2017, ha pubblicato il regolamento del bando che stabilisce un intervento di 100 milioni di euro a favore della digitalizzazione dei processi aziendali, così come previsto nel decreto detto “Destinazione Italia” (DL 145-2013). Dal 30 gennaio al 9 febbraio 2018, le micro, piccole e medie […]

Scarica l’e-book con le esperienze di alternanza Scuola-Lavoro

“L’alternanza Scuola-Lavoro è un’esperienza educativa, coprogettata dalla scuola con altri soggetti e istituzioni, finalizzata ad offrire agli studenti occasioni formative di alto e qualificato profilo. Lo studente in alternanza non è mai un lavoratore, ma apprende competenze coerenti con il percorso di studi scelto in realtà operative. Con l’alternanza Scuola-Lavoro, viene introdotto in maniera universale […]